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Assistant Approvisionneur Grand Import (Alternance) H/F

    • Canéjan
  • Achats & Marketing
  • Sider

Description de l'offre d'emploi

Sider, fournisseur de produits du second œuvre et partenaire du stock des professionnels.

  • 28 000 références en stock permanent sur les univers plomberie, électricité, serrurerie, quincaillerie, outillage et équipement

  • 43 000 clients professionnels et collectivités

  • 100 000m² de stockage sur 2 plateformes logistiques et 8 entrepôts régionaux

Sider est une société du Groupe Qérys.

Le Groupe Qérys et ses sociétés commerciales proposent ensemble une offre globale dans le domaine de l’aménagement et de l’habitat (930 collaborateurs - 289M€ CA en 2025).

Nous rejoindre c’est :

  • L’assurance d’un Groupe solide

  • Un système de management participatif

  • Un engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)

  • Une attention particulière à la QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail)

  • Un parcours d’intégration, des formations et un accompagnement tout au long de votre carrière

Pour en savoir +, consultez notre site institutionnel https://www.groupe-qerys.com/

Descriptif du poste

Quel est notre contexte ?

Dans un contexte de développement du Grand Import, le service approvisionnements gère un volume croissant d’achats internationaux, avec des enjeux forts de maîtrise des délais, optimisation des coûts logistiques et douaniers, coordination avec les transitaires et sécurisation des approvisionnements. L’alternant viendra renforcer l’équipe Grand Import pour sécuriser les flux, optimiser les stocks et améliorer la performance Supply Chain. 

Quel sera votre quotidien ?

Sous la responsabilité de Jean-Baptiste, Directeur Achats Groupe, vos missions seront les suivantes :

  • Support opérationnel aux approvisionneurs : suivi des commandes, relances fournisseurs, mise à jour ERP, suivi des stocks et risques de rupture.

  • Pilotage des flux internationaux : suivi des expéditions maritimes, ferroviaires et aériennes, coordination transitaires, contrôle documentaire et douanier.

  • Analyse de la performance Supply Chain : KPI, tableaux de bord, fiabilité des délais, analyse des ruptures et plans d’actions.

  • Projets d’amélioration continue : optimisation des paramètres d’approvisionnement, automatisation des reportings, optimisation des flux et coûts logistiques.

Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions) :

  • 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)

  • Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)

  • Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs…

  • Une mutuelle prise en charge à 100% par le groupe

  • Une participation

  • Prévoyance

  • Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation

Conditions du contrat : Alternance

Salaire et avantages : Taux légal

Temps de travail hebdomadaire : 35h réparties du lundi au vendredi

Localisation du poste : 29 Rue Thomas Edison 33610 Canéjan

Poste à pourvoir à partir de : Septembre 2026

Pré-requis du poste

Profil recherché

Votre candidature retiendra notre attention si :

De formation Bac+3 à Bac+5 en Supply Chain, Logistique, Transport international ou Achats, vous êtes particulièrement intéressé par les flux internationaux et les échanges commerciaux avec l’Asie.

Vous êtes à l’aise avec Excel et disposez d’un bon esprit analytique. Rigoureux, organisé et autonome, vous savez gérer plusieurs sujets avec méthode et suivre vos dossiers avec précision.

Vous êtes à l’aise pour échanger en anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap, conformément à notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.

Rejoignez l’équipe de Jean-Baptiste !

Process de recrutement

Au sein du Groupe QERYS, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement :

  • Premier échange téléphonique avec Coline, la personne dédiée à cette campagne de recrutement

  • Pour mieux vous connaître, réalisation d’un test de personnalité AssessFirst (durée : environ 30 min)

  • Rencontre avec Jean-Baptiste, Directeur Achats

Si vous êtes retenu(e), vous bénéficierez d’un parcours d’intégration adapté avec l’accompagnement d’un(e) parrain/marraine.

Envie de rejoindre nos équipes ? Postulez maintenant !

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Détails

Sur site
  • Canéjan, Nouvelle-Aquitaine, France
Achats & Marketing
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